Coordinateur obsolescences équipements électroniques - confirmé F/H

Description de l'entreprise

Vous avez le souhait de travailler au sein d’un collectif, dans une entreprise française à taille humaine, à la pointe des technologies ?

Portée par plus de 2100 collaborateurs répartis sur 8 sites implantés dans tout l’hexagone, TechnicAtome conçoit les réacteurs nucléaires compacts des sous-marins et porte-avions de la Marine Française, tout en œuvrant dans le domaine du nucléaire civil sur des projets innovants tels que le Réacteur Jules Horowitz.

Être collaborateur chez TechnicAtome c’est prendre part à l’excellence technique au sein d’équipes investies et reconnues pour leur expertise.

Description du poste

Référence : TA-PR-4768

TechnicAtome recrute pour le site d'Aix en Provence un Coordinateur obsolescences équipements électroniques.

Au sein du service « Équipements et Électroniques Sécuritaires » qui se compose d'une vingtaine de collaborateurs, vous rejoignez la cellule Maintien en Condition Opérationnelle du contrôle commande.

En tant que Coordinateur d'activité, vous recueillez les problématiques techniques d'obsolescence et assurez leur traitement en vous appuyant sur une équipe composée d’ingénieurs système et spécialistes techniques de nos produits.

Ce que vous pouvez accomplir avec nous :

• Piloter l’activité transverse à nos projets de veille des obsolescences de composants électroniques de nos produits et d’équipements divers installés dans nos systèmes (cartes électroniques, écrans, capteurs, etc.),
• Administrer et tenir à jour les nomenclatures des équipements et des composants électroniques constitutifs de nos équipements électroniques,
• Assurer le suivi des fournisseurs qui réalisent la veille d’obsolescence des équipements et composants,
• Réaliser les analyses techniques de propositions de traitement des obsolescences qui surviennent (composants de remplacement, dimensionnement de stock de pièce de rechange),
• Participer à l’élaboration de plans de pérennisation de nos plateformes embarquées,
• Participer à différents comités normatifs concernant le traitement des obsolescences.

Ce poste nécessite une appropriation des problématiques techniques en électronique mais aussi en système de câblage et en système d’intégration (armoires et pupitres) afin d'élaborer des plans d’actions et plans de déroulement.

Ces missions pourront évoluer grâce à la diversité des réalisations de TechnicAtome, sur des projets de propulsion nucléaire naval ou de réacteurs de recherche.

Qualifications

Un profil qui vous ressemble ?

Nous recherchons un ingénieur expérimenté titulaire d’un Bac + 5 dans le domaine de l’électronique.

Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le développement et l’industrialisation d’équipements électroniques ainsi qu’une bonne connaissance du marché des composants électroniques.

Vous disposez de compétences en conception, développement et industrialisation d’équipements électroniques analogiques et numériques répondant à des contraintes d’environnements fortes (température et hygrométrie élevée, choc et vibration, séisme, immunité CEM…).

Une expérience dans le domaine de l’industrialisation d’équipements électroniques est un vrai atout pour mener à bien vos missions.

Reconnu pour votre autonomie, votre goût pour le travail en équipe et votre esprit de synthèse, vous bénéficiez d’aptitudes à comprendre des problématiques techniques d’électroniques et à mettre en œuvre des plans d’action pour les traiter.

Informations supplémentaires

Nous vous proposons :

• Des dispositions de temps de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
• Un parcours structuré d’intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
• Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels collectifs.
• Un dispositif attractif de participation & d’intéressement ainsi qu’un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d’abondement
• Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l’employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
• Et un CSE, restaurant d’entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

• Étude de votre profil
• Échange téléphonique
• Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
• Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c’est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

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