რეპორტინგისა და ანალიზის ექსპერტი - ბექ-ოფისის ოპერაციების მართვის დეპარტამენტი

კომპანიის აღწერა

ჩვენ ვართ თიბისი - წამყვანი ფინანსური ინსტიტუტი რეგიონში, სადაც გამბედავი და მიზანსწრაფული გუნდი, ჩვენს მისიას ვასრულებთ და ადამიანების ცხოვრებას ვამარტივებთ. 

ჩვენ ვადგენთ მომსახურების ახალ სტანდარტს მონაცემთა ანალიზის, ხელოვნური ინტელექტისა და ციფრული პროდუქტების გამოყენებით. 

მხარს გიჭერთ განვითარებაში, მიზნების მიღწევასა და შენი წარმატების ისტორიის შექმნაში - მთავარია გჯეროდეს. 

სამუშაოს აღწერილობა

პოზიციის მიზანი

პოზიციის მიზანია ბექ-ოფისის ოპერაციების ეფექტიანობის მხარდასაჭერად მონაცემების დამუშავება, რეპორტინგი და ანალიზი, საჭირო რესურსების შეფასება და ოპერაციული პროცესების გაუმჯობესების შესაძლებლობების იდენტიფიცირება. პოზიცია უზრუნველყოფს ანალიტიკური ინფორმაციის მომზადებას და შესაბამის დაინტერესებულ მხარეებთან გაზიარებას, რაც ხელს უწყობს ეფექტური გადაწყვეტილებების მიღებასა და ოპერაციული პროცესების ოპტიმიზაციას.

ძირითადი პასუხისმგებლობები

• დეპარტამენტში არსებული რეპორტების ყოველდღიურ, ყოველკვირეულ და ყოველთვიურ ჭრილში დამუშავება და ანალიზი;
• სხვადასხვა წყაროდან მიღებული მონაცემების დამუშავება, სტრუქტურირება და ანალიზი;
• გაანალიზებული ინფორმაციის საფუძველზე შესაბამისი დასკვნებისა და რეკომენდაციების მომზადება;
• საჭიროებისამებრ, ანალიტიკური ინფორმაციის გაზიარება დეპარტამენტის, ცენტრისა და დივიზიის ლიდერებთან, რეგიონულ მართვასთან, ლიგებთან და სხვა დაინტერესებულ მხარეებთან;
• ტრანზაქციების შესრულებისთვის საჭირო რესურსების დათვლა, შეფასება და შესაბამისი ანალიზის მომზადება;
• ოპერაციული პროცესების ეფექტიანობის შეფასება და გაუმჯობესების შესაძლებლობების იდენტიფიცირება;
• პროცესების ავტომატიზაციისა და ოპტიმიზაციის მიზნით განხორციელებულ ინიციატივებსა და ამოცანებში აქტიური ჩართულობა;
• დანერგილი ავტომატიზაციებისა და პროცესებში განხორციელებული ცვლილებების ეფექტის შეფასება და შესაბამისი შედეგების ანალიზი;
• დივიზიებში Agile ტრანსფორმაციის დანერგვის პროცესში მონაწილეობა;
• KPI-ების განსაზღვრისა და შესაბამისი პარამეტრების მომზადების პროცესში ჩართულობა;
• სამუშაო პროცესში შესაძლო რისკებისა და ხელისშემშლელი ფაქტორების ადრეული იდენტიფიცირება და შესაბამისი რეაგირების ინიციირება;
• საჭიროებისამებრ, ჩატარებული ანალიზის საფუძველზე პრეზენტაციების მომზადება და შედეგების წარდგენა შესაბამისი დაინტერესებული მხარეებისთვის.

კვალიფიკაცია

• უმაღლესი განათლება ბიზნესის, ეკონომიკის, ფინანსების ან შესაბამისი მიმართულებით;
• საბანკო სფეროში მუშაობის მინიმუმ 1-წლიანი გამოცდილება;
• მონაცემთა დამუშავებისა და ანალიზის გამოცდილება;
• MS Excel-ისა და PowerPoint-ის მაღალ დონეზე ცოდნა;
• SQL-ის, Power BI-ისა და MS Word-ის მაღალ დონეზე ცოდნა;
• ინგლისური ენის კარგი ცოდნა.
• AI ინსტრუმენტებისა და თანამედროვე ტექნოლოგიების გამოყენების ინტერესი და მზაობა.

უნარები

• ძლიერი ანალიტიკური და ლოგიკური აზროვნების უნარი;
• მონაცემების დამუშავების, სტრუქტურირებისა და ინტერპრეტაციის უნარი;
• დეტალებზე ორიენტირებულობა და მაღალი სიზუსტე;
• ორგანიზებულობა და დროის ეფექტურად მართვის უნარი;
• პრობლემების იდენტიფიცირებისა და გადაჭრის უნარი;
• ეფექტური კომუნიკაციისა და გუნდური მუშაობის უნარი;
• უკუკავშირის ეფექტურად გაცემისა და მიღების უნარი;
• ინიციატივიანობა და პროაქტიულობა;
• პროცესების ოპტიმიზაციისა და გაუმჯობესების შესაძლებლობების იდენტიფიცირების უნარი.

დამატებითი ინფორმაცია

.

თიბისი ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით, კანდიდატის პერსონალურ მონაცემებს "პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ" საქართველოს კანონის მოთხოვნების შესაბამისად ამუშავებს. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ, ასევე, შეიძლება დამუშავდეს სამომავლო ვაკანსიაზე კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით. ინფორმაცია კანდიდატის შესახებ ინახება არაუმეტეს 3 წლის ვადით. იმ შემთხვევაში, თუ არ გსურს მონაცემთა შემდგომი დამუშავება და გსურს მონაცემთა ცვლილება ან წაშლა, გთხოვ, მოგვმართე ბმულზე და დაგვიკავშირდი ამავე ბმულზე განთავსებული საკომუნიკაციო არხების საშუალებით: კონფიდენციალურობა - TBC Bank

თიბისი, თქვენს ინფორმაციას თიბისი ჯგუფში (TBC Bank Group PLC) შემავალ კომპანიებსაც უზიარებს. შვილობილი კომპანიებიც უზრუნველყოფენ პერსონალურ მონაცემთა დამუშავებას კანონმდებლობით გათვალისწინებული წესით. იმ შემთხვევაში, თუ არ გსურს მონაცემების თიბისი ჯგუფში შემავალი კომპანიებისთვის გაზიარება, მოგვმართეთ იგივე ბმულზე: კონფიდენციალურობა - TBC Bank

თიბისიში  კანდიდატთა შერჩევის პროცესი “დისკრიმინაციის ყველა ფორმით აღმოფხვრის შესახებ” კანონის მოთხოვნებისა და პირთა მიმართ თანაბარი მოპყრობის პრინციპების შესაბამისია, რაც გამორიცხავს პირთა მიმართ დისკრიმინაციას ნებისმიერი ნიშნით. თუ შენ მიმართ დისკრიმინაციული მოპყრობის ნიშნებს ხედავ, შენ შეგიძლია დააფიქსირო შემთხვევა და იყო დარწმუნებული, რომ შეტყობინებას აუცილებლად მოჰყვება რეაგირება. თიბისიში შეგიძლია, შენი ხმა სხვადასხვა საკომუნიკაციო არხით გააჟღერო და ინციდენტი სრულად ანონიმურად ან ღიად დააფიქსირო:

• ანონიმური ვებ-ფორმა #1 – https://form.jotform.me/tbcbank/anonymous-hotline
• ანონიმური ვებ-ფორმა #2 – https://app.safecall.co.uk/ka/file-a-report
• ანონიმური ცხელი ხაზი – 0800 100 268
• ანონიმური წერილი
• ელფოსტა - მისამართი და დეტალური ინფორმაცია ინციდენტის ანონიმურად დაფიქსირებასთან დაკავშირებით შეგიძლია, იხილო ვებ-გვერდზე - ანონიმური მხილება

დაგიკავშირდებით მხოლოდ მათ, ვინც შერჩევის პირველ ეტაპს გაივლის და კანდიდატის სტატუსი მიენიჭება.